Zerspanungsmechaniker (m/w/d)

Noerpel-Gruppe - mit einem Jahresumsatz von über 640 Millionen Euro sind wir einer der führenden Anbieter für integrierte Logistikdienstleistung in Süddeutschland. Entlang der gesamten Suppy-Chain verknüpfen wir die Leistungsbereiche Transport und Logistik mit unserer eigenen Personaldienstleistung. Als Familienunternehmen mit über hundertjähriger Tradition wissen wir: Erfolg kommt nicht von ungefähr. Unsere Erfolgsbasis bilden unsere rund 3.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, sie begeistern unsere Kunden täglich mit umfassendem Know-how und Leidenschaft, für das was sie tun - darauf sind wir stolz!

Die Noerpel Logistics & Services GmbH stellt anderen Unternehmen qualifizierte Mitarbeitende im Rahmen der gewerblichen Arbeitnehmerüberlassung und Direktvermittlung nachhaltig zur Verfügung.

• Drehen und Fräsen an CNC-Maschinen. Grundsätzlich wird unser Personal flexibel an Dreh- und Fräsmaschinen eingesetzt. Meist jedoch mit Schwerpunkt Drehen oder Fräsen. Es kann somit Ihr Schwerpunkt berücksichtigt werden.
• Einrichten der CNC-Maschinen.
• Programmieren von Drehteilen am PC mit einer CAD/CAM Software.
• Programmieren von Frästeilen an der Maschine (Steuerung Heidenhain u.a.)

• Abgeschlossene Lehre als Zerspanungsmechaniker
• Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Berufserfahrung ist von Vorteil. Berufseinsteiger sind jedoch willkommen, da wir viel Wert auf Schulungen, Einarbeitung und enge Zusammenarbeit legen.

• Attraktive und übertarifliche Vergütung auf Basis des GVP / iGZ-Tarifvertrages
• Mindestzuschläge: 25% Mehrarbeit, 25% Nachtschicht, 50% Sonntag & 100% Feiertag (Regelungen nach GVP / iGZ - Tarifevertrag)
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Einstieg über moderne Personaldienstleistung mit hoher Übernahmequote
• Sicherheit eines leistungsstarken Arbeitgebers - bei Einsatzengpässen ist die interne Überlassung an unsere Spedition und Logistik möglich!
• Steuerfreies Fahrgeld - direkt ab der Haustüre
• Qualifizierte Betreuung während des Einsatzes durch tolle Kolleg:innen und Führungskräfte
• Attraktive Prämienmodelle im Unternehmen